Rompons avec les préjugés, Huawei célèbre la Journée internationale des droits des femmes
[Shenzhen, Chine, 9 mars 2022] À l’occasion de la Journée internationale des droits des
femmes 2022, Huawei et ses employés promeuvent activement la visibilité des femmes
par le biais d’une vidéo présentant des employées polyvalentes et s’exprimant en faveur
des femmes lors d’un webinaire Women in Tech, organisé par Times Higher Education
(THE) dans l’objectif de promouvoir l’égalité des sexes.
Le thème de la Journée internationale des droits des femmes 2022 est « Rompons avec
les préjugés », qui encourage les personnes à dénoncer les préjugés, la discrimination et
les stéréotypes liés au genre. Hu Xiaoman, directrice des opérations de la communauté
Huawei Mindspore, a participé au webinaire en compagnie de Noa Havazelet, responsable
de Google Accelerator en Europe et responsable régional des relations avec les
développeurs pour le Royaume-Uni et l’Irlande chez Google, et Rameen Khan, ingénieur
logiciel chez Crayon.
Mme Hu a souligné la sous-représentation flagrante des femmes dans les STIM (sciences,
technologies, ingénierie et mathématiques), limitant ainsi notre capacité à trouver des
solutions inclusives et durables aux problèmes contemporains et à construire une société
meilleure pour tous.
Elle a déclaré : « Dans l’Union européenne, les femmes ne représentent que 29 % des
titulaires d’un doctorat en ingénierie, en fabrication et en construction. Nous ne
représentons que 25 % des professionnels indépendants dans des professions techniques
telles que les sciences, l’ingénierie ou les technologies de l’information et de la
communication. » Ces constats ont provoqué des discussions dans l’auditoire masculin, les
hommes ayant alors échangé sur les actions à mener pour résoudre ces problèmes. Pour combler cet écart entre les sexes dans le secteur de la technologie, Mme Hu, en tant
qu’experte en Intelligence artificielle, a suggéré que les politiques d’embauche des
entreprises devraient toujours considérer l’égalité des sexes comme un « impératif » et non
comme une option « qu’il est préférable d’avoir ». Nous devrions par exemple améliorer notre
réflexion et notre action : à la place de nous demander si nous devrions accorder aux
femmes une certaine flexibilité pendant leur grossesse ou pour tout autre raison, nous
devrions nous interroger sur la manière dont nous pourrions faciliter au mieux leur
flexibilité. Mme Hu a également encouragé les gouvernements, le secteur privé et les
universités à coopérer pour stimuler la représentation des femmes.
Elle a également évoqué le programme phare de Huawei en matière de RSE, Seeds for the Future, qui a suscité l’intérêt des participants au webinaire. Le programme Seeds for
the Future offre, en effet, aux étudiants la possibilité d’en apprendre davantage sur la
culture chinoise et les technologies de pointe.
Hu Xiaoman a créé la première communauté Women in Tech MSG (MindSpore Study
Group) au sein de Huawei, dans laquelle de jeunes femmes – tant internes qu’externes au
Groupe – viennent chercher des conseils auprès de programmeurs et de responsables
technologiques plus expérimentés, et où, inversement, les expérimentés apprennent
également des novices.
Huawei a également publié notre vidéo pour la Journée Internationale des droits des
femmes 2022 afin de montrer les différents profils des collaboratrices de Huawei. Cette
vidéo vise à encourager les femmes à concrétiser leurs ambitions et à devenir ce qu’elles
veulent.
La vidéo est disponible ici.
A propos de Huawei
Fondée en 1987, Huawei est l’un des principaux fournisseurs mondiaux d’infrastructures de technologies
de l’information et des communications (TIC) et d’appareils intelligents. Nous comptons plus de 197 000
employés, et nous opérons dans plus de 170 pays et régions, au service de plus de trois milliards de
personnes dans le monde.
Notre vision et notre mission consistent à apporter le numérique à chaque personne, foyer et organisation
pour un monde intelligent et entièrement connecté. À cette fin, nous allons favoriser la connectivité
omniprésente et promouvoir l’égalité d’accès aux réseaux ; apporter le cloud et l’intelligence artificielle
aux quatre coins du monde pour fournir une puissance informatique supérieure là où vous en avez besoin,
quand vous en avez besoin ; construire des plateformes numériques pour aider toutes les industries et
organisations à devenir plus agiles, efficaces et dynamiques ; redéfinir l’expérience utilisateur avec l’IA,
en la rendant plus personnalisée pour les individus dans tous les aspects de leur vie, qu’ils soient à la
maison, au bureau ou en déplacement. Pour plus d’informations, visitez le site de Huawei à l’adresse
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